Bientôt la semaine de 35 heures au Luxembourg ?
logo site
icon recherche
Emploi

Bientôt la semaine de 35 heures au Luxembourg ?

Le temps de travail hebdomadaire au Luxembourg revient dans les débats. Au Luxembourg, la semaine de travail est de 40h, en Belgique de 38h et en France de 35h. Passer de 40h à 35h au Luxembourg, est-ce possible ?

Publié par Pauline Dechanet le 23/06/2022 | 25.430 vues
comments5 commentaires

35 heures
35 heures

Au Luxembourg, le temps de travail est actuellement fixé à 40 h par semaine, représentant 8 h de travail journalier, tandis qu’en France ce dernier il est fixé à 35 h, soit 7 h par jour. Une différence que certains souhaitent abolir.

Cependant, au Luxembourg, certaines sociétés ont déjà pris l’initiative de passer aux horaires flexibles ou à la semaine de quatre jours. Le sujet est dans l’air du temps, surtout depuis la crise du Covid-19. L’enjeu étant notamment de travailler moins pour mieux concilier vie privée et vie professionnelle. En Europe, plusieurs pays comme la Suède ou le Royaume-Uni ont déjà lancé des initiatives pour tenter de trouver la solution à l’équation.

Lire L’emploi au Luxembourg

Le succès de la pétition

Dans cet esprit, une pétition réclamant de passer à des journées de travail de sept heures au Luxembourg, au lieu de huit, a vu le jour mi-juin, sur le site internet www.petitions.lu (site sur lequel les citoyens peuvent mettre en ligne des pétitions sur les sujets qu’ils souhaitent). Si cette dernière atteint les 4 500 signatures d’ici un peu moins de 40 jours, le sujet devra être débattu à la Chambre des députés. La réduction du temps de travail fait justement partie des dossiers de Georges Engel, le ministre du Travail.

En moins d’une semaine, les signatures se sont envolées. À l’heure d’écrire ces lignes, on recense plus de 3 000 signatures. Il n’en manque que 1 500 pour que le sujet soit débattu.

Mise à jour le 24/06/22 : Les 4 500 signatures ont été dépassées. Le sujet sera débattu.

Lire À combien de jours de congés avez-vous droit au Luxembourg en 2022 ?

Accroissement d’un sentiment de bien-être général

Le pétitionnaire évoque un argument qui semble plaire, détaillant que “Le Luxembourg fait partie de pays de l’Union européenne avec la semaine de travail la plus longue. La baisse des horaires de travail permettrait une augmentation de la productivité horaire des salariés et un accroissement du sentiment de bien-être général.

Cependant, la Fédération des artisans (FDA) a, de son côté, tiré la sonnette d’alarme face à cette idée. Pour elle, la pénurie de main-d’œuvre serait exacerbée par la réduction du temps de travail. « Une réduction du temps de travail, telle qu’évoquée par le ministre du Travail, Georges Engel, suscite l’incompréhension des artisans », explique-t-elle.

La FDA pencherait plutôt pour laisser les entreprises organiser elles-mêmes les horaires de travail de manière plus flexible.

Lire Toujours moins de chômeurs au Luxembourg

Retrouvez-nous sur

Ailleurs sur le web

Il y'a 2 semaines

Ben oui, allez demandé aux employè(e)s de Auchan Luxembourg ce quil pense de travailler pour 35h, la fin du mois est dur i

Maxime Meis
1 messages
Il y'a 2 semaines

Vous êtes déjà libres de trouver un temps partiel. Ceux qui veulent cette loi veulent seulement empêcher les gens plus bosseurs d être en compétition avec eux. 

Jessejames57
100 messages
Il y'a 2 semaines

Posté par: freakdedansfreakdehors Ben oui, allez demandé aux employè(e)s de Auchan Luxembourg ce quil pense de travailler pour 35h, la fin du mois est dur i
 

J'ai été à 35 heures pendant 4 ans au kirchberg... J'ai deux enfants donc des frais de garde notamment et non les fins de mois sont normales. Il suffit juste de ne pas vivre au dessus de ses moyens, chose que beaucoup de gens ne savent plus faire aujourd'hui : Fringues de marque, smartphone à 1000 balles, TV denier cri, vacance et/ou ski tous les ans, bagnole récente etc autant de postes de dépenses inutiles et compressibles.
 
J'ai aussi vécu près de 15 ans avec un 35 heures français sans être dans le rouge...  
Même aujourd'hui à 40 heures et "maîtrisant" je dépense pas dans toutes ces futilités, pourtant j'ai plus de moyens...
 

xballiet
Metz | France | 12 messages
Il y'a 2 semaines

Posté par: Maxime Meis Vous êtes déjà libres de trouver un temps partiel. Ceux qui veulent cette loi veulent seulement empêcher les gens plus bosseurs d être en compétition avec eux. 
 

Et a contrario, vous seriez libres de faire des heures supplémentaires en étant à 35h...
Il faut réussir à comprendre que les besoins et envies des autres ne sont pas forcément les siennes, et ici que passer aux 35h pourrait être bénéfique pour l'équilibre professionnel/personnel de beaucoup de foyers et pourrait même permettre de créer des emplois.
Quant à la compétition avec les plus "bosseurs", ce n'est probablement pas une problématique réelle : les plus "bosseurs" visent des postes en adéquation avec leurs aspirations, postes qui n'intéressent pas forcément les moins "bosseurs" (et les recruteurs savent a priori faire la distinction et choisir les bonnes personnes)

Sylts5772
284 messages
Il y'a 1 semaine

Posté par: xballiet Posté par: Maxime Meis Vous êtes déjà libres de trouver un temps partiel. Ceux qui veulent cette loi veulent seulement empêcher les gens plus bosseurs d être en compétition avec eux.    Et a contrario, vous seriez libres de faire des heures supplémentaires en étant à 35h... Il faut réussir à comprendre que les besoins et envies des autres ne sont pas forcément les siennes, et ici que passer aux 35h pourrait être bénéfique pour l'équilibre professionnel/personnel de beaucoup de foyers et pourrait même permettre de créer des emplois. Quant à la compétition avec les plus "bosseurs", ce n'est probablement pas une problématique réelle : les plus "bosseurs" visent des postes en adéquation avec leurs aspirations, postes qui n'intéressent pas forcément les moins "bosseurs" (et les recruteurs savent a priori faire la distinction et choisir les bonnes personnes)
 

Pas forcément, beaucoup d'entreprises refusent les heures supplémentaires (ou refusent de les payer).  Comme vous le dites, les besoins et envies des uns et des autres ne sont pas les mêmes. Si une personne veut travailler moins (et peut se le permettre), libre à elle de baisser son temps de travail. Personnellement, je ne peux pas me permettre. Alors pourquoi baisser le temps de travail de tout le monde, au risque de mettre beaucoup de personnes dans une précarité financière encore plus importante, pour s'adapter à un groupe de personnes ?