L’emploi luxembourgeois serait-il sur de bons rails ? C’est ce qu’indique le Statec dans son dernier bulletin de conjoncture. Selon l’Office grand-ducal de la statistique et des études économiques, l’emploi salarié intérieur s’est accru de 3,3% sur un an, entre fin 2015 et fin 2016.

Une bonne nouvelle, qui a aussi des effets positifs sur les taux de chômage du pays, dont les niveaux continuent de baisser. En avril 2017, les demandeurs d’emploi représentaient désormais 6% de la population active, contre 6,2% en début d’année.

Les services, moteurs de la reprise

Les services aux entreprises, notamment les activités comptables, ainsi que l’immobilier, ont le plus contribué à ces créations d’emplois en 2016. D’autres branches peinent même à embaucher : comme les secteurs administratifs et de soutien, les services spécialisés, scientifiques et techniques, l’Horeca et les TIC, où le nombre d’emplois vacants reste particulièrement important, note le Statec.

L’intérim semble bien se porter lui aussi, avec une hausse annuelle du nombre d’heures prestées, + 15,5% en mars, contre +5,2% en février et +8,8% en janvier.

Employeurs optimistes

Tous secteurs confondus, la tendance devrait se poursuivre selon l’institut de statistiques luxembourgeois. Ce dernier observe en effet que les entreprises revoient à la hausse leurs perspectives d’emploi (en particulier dans le secteur de la construction), et que les demandes de chômage partiel demeurent à un niveau historiquement faible.

De quoi redonner espoir aux 6% de chômeurs officiels et à tous les autres qui n’émargent pas sur les listes de l’Adem. De quoi aussi inciter les patrons – qui emploient leurs salariés au rabais, grâce aux multiples aides étatiques – à revoir leur politique d’embauche et de salaires.