Si l’administration luxembourgeoise avance en matière de digitalisation (dernière exemple en date du côté du fisc), elle manque toujours de bras et de savoir-faire. Et visiblement, même pour l’État, embaucher n’est pas si simple. Ainsi, à l’heure de défendre son budget 2025, le ministre en charge des fonctionnaires du pays a reconnu que 1.100 postes restaient actuellement vacants au sein des services publics nationaux…

Pas de quoi toutefois décourager Serge Wilmes qui compte bien continuer à grossir les effectifs. Et d’annoncer que pour l’an prochain 1.500 agents supplémentaires sont attendus, en plus des 36.000 déjà en poste.

Certes, dans les mois à venir, il y a des “départs naturels” et des départs en retraite à compenser, mais le chiffre évoqué par le ministre CSV traduit l’engagement gouvernemental à disposer de plus de policiers, de soldats, d’enseignants, de moyens humains pour la Justice, d’administratifs mais aussi d’informaticiens pour accompagner la digitalisation de nombreuses missions.

Le coworking se développe

Cette progression du nombre de personnels s’inscrit dans une trajectoire déjà lancée ces dernières années, a rappelé le ministre. Ainsi, sous les deux derniers gouvernements (de 2015 à 2023), les effectifs avaient déjà augmenté de + 46% équivalents temps plein.

Reste qu’avec plus de monde à bord, la fonction publique voit sa masse salariale gonfler (sans compter les effets de l’index…). Par rapport à 2024, le budget lié aux traitements des agents augmentera donc de près de 300 M€, pour atteindre 4,6 milliards d’euros en 2025.

Sans oublier la hausse de la quote-part de l’État dans les cotisations retraite. Celle-ci passerait à 949 M€ d’euros l’an prochain.

Après avoir inauguré, en mars dernier, un premier espace de coworking pour fonctionnaires à Schieren, le ministre Wilmes compte aussi poursuivre dans cette voie.

Ainsi,  Clervaux et Bettembourg devraient à leur tour disposer de ces bureaux ouverts aux agents demeurant à l’Est et au Sud du pays et qui, à l’occasion, pourraient prester une partie de leur temps de travail sur ces sites plutôt que d’aller plus loin pour travailler.

 

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