Selon l’ALEBA (Association Luxembourgeoise des Employés de Banque et Assurance), un terrain d’entente aurait été trouvé avec l’ABBL (Association des banques et banquiers, Luxembourg) et les syndicats LCGB-SESF et OGBL/SBA pour la signature d’une convention collective de travail (CCT) temporaire pour le secteur bancaire.

Cette proposition a été faite suite de la demande des syndicats à l’ABBL de revenir sur sa position concernant le non-paiement de la prime de conjoncture. Plusieurs manifestations avaient été organisées la semaine passée, pour protester contre sa suppression. 

Dans un communiqué, le LCGB-SESF précise que la convention collective de travail transitoire pour les salariés de banques prévoit :
la continuation de la précédente Convention collective durant l’année 2017 ;

  • le paiement de la prime de conjoncture en juin 2017 (prime de 2016 avec glissement de l’ancienneté) ;
  • le paiement d’une prime de signature de 400 € brut aux salariés en service au 1er juin 2017 et dont le contrat n’est pas dénoncé à cette date (et au prorata du taux d’occupation).

Pour le syndicat LCGB-SESF, cet accord permet de garantir “d’une part, le paiement de la prime de conjoncture ainsi que le paiement d’un élément financier supplémentaire pour l’ensemble des salariés conventionnés du secteur et d’autre part, le maintien de l’ensemble des dispositions de la CCT actuelle durant les négociations qui vont se poursuivre durant les prochains mois“.

Selon l’Aleba, la signature de la CCT transitoire devra suivre la semaine prochaine.

Voir aussi :
Syndicats : l’employeur est tenu de payer la prime de juin ! 
La convention collective au Luxembourg